为进一步深化新时代廉洁文化建设，涵养风清气正的政治生态，宣城市宣州区局（营销部）以“四个一”为抓手，助推廉洁文化建设走深走实。

　　建立一套制度方案。研究制定《新时代廉洁文化建设实施细则》，同步建立健全“八小时”以外行为规范、“清廉家园”共建员管理办法等制度，让廉洁文化建设制度化运行。

　　打造一个教育阵地。建成一个廉洁文化宣传阵地，以廉洁家风、十二项禁令等图文漫画扮靓“廉洁墙”，将员工廉洁寄语、廉洁摄影作品赋能“廉洁文化区”，添置30余本文化书籍，设立“廉洁读书角”，开设“廉洁展播专区”循环播放廉洁微电影，让廉洁理念入脑入心。

　　举办一系列话廉活动。分层分类在基层所站、党员示范终端、机关部门，通过推荐一本廉书、参观一个终端、分享一个故事、签订一份承诺等方式，以系列“话廉洁”活动着力增强廉洁文化的吸引力、渗透力、感染力；在家庭助廉上深入拓展，开展“围‘炉’话廉，并通过词语接龙、包粽行廉、围圈唱廉等小游戏，营造家属可参与、愿参与、想参与的良好氛围，发挥员工家属“八小外”监督员作用。

　　培育一支共建队伍。在党员零售户中选聘一批“清廉家园”共建员”，一个客户经理片区对应一名“清廉家园”共建员，形成一个“共建网”，组织共建员学习制度、签订承诺书、开展小微权力监督，并健全共建员进退机制，发挥共建员宣传、示范、监督作用，并在共建员队伍中先树典型，打造“党员示范终端”，组织共建员和周边零售户开展学习，培育一支“亲清”共融、共建的廉洁文化建设的客户队伍。