（桂林烟草）讯 为进一步将党建引领转化为培育企业文化软实力、推动企业行稳致远的组织基础与价值底蕴，近日，桂林市烟草专卖局（公司）积极探索打造具有国有企业特色和行业特点的“党建+企业文化”，激活企业高质量发展的“红色引擎”。

　　突出党建引领，确立文化建设“定盘星”。将党的政治建设摆在首位，及时学习传达习近平总书记重要指示精神与党的二十大精神，一体推动党建工作与企业文化工作部署落实；常态化开展专题研究意识形态、企业文化与宣传工作，将党性教育作为企业文化建设的核心内容，以高质量党建为企业文化建设提供坚强的组织保障。

　　强化阵地建设，提升文化品牌“驱动力”。各党支部围绕自身特点结合企业文化推进“一部门（单位）一特色、一支部一品牌”品牌创建工作，打造“四强”党支部建设；打造现代化党建文化展厅、党员活动室、党建与企业文化宣传栏等特色阵地，将其作为企业文化展示、党建工作展览、党员教育的载体；利用桂林革命文化场馆、遗址、公园等资源，不定期开展党建共建、红色教育基地打卡等活动，提升企业文化建设氛围。

　　完善人才举措，走好文化发展“先手棋”。注重专业技术人才培养，多举措、多角度鼓励员工增强专业技术水平；组织开展“桂烟工匠”评选、“党员先锋岗”、“党员示范岗”、以“人名+创新工作室”等标兵选举活动，引导广大员工以奋斗姿态，砥砺前行，实现个人价值与企业发展“双赢”。