近期，三亚市烟草专卖局（公司）立足源头预防，科学采取四项措施，进一步严明队伍纪律，持之以恒抓好“五一”、端午节日期间作风建设工作。

　　一是深入开展谈心谈话活动。市局（公司）针对“四风”问题易发多发领域和薄弱环节，主动在节前加强对县局（营销部）、机关各部门主要负责人的谈话提醒。通过开展谈心谈话，要求全体党员干部时刻绷紧纪律这根弦，强化党风廉政建设主体责任，坚决克服形式主义、官僚主义和特权思想等问题，带头勤俭文明过节，反对铺张浪费，确保压力传导到底、责任落实到位。

　　二是全面开展廉政警示教育。组织各单位各部门学习中央纪委国家监委驻工信部纪检监察组下发的《关于“五一”、端午期间紧盯“四风”问题的工作提示》以及中纪委和行业通报的违反中央八项规定精神典型案例，教育引导全体党员干部切实做到知敬畏、存戒惧、守底线。同时,在节前为党员干部推送廉政提醒短信,把节日廉政教育做在前面，提醒大家过“廉”节,让节日更有“廉”味。

　　三是打好线上线下“组合拳”。采取“线上监督+线下检查”模式，线上发布监督举报电话，鼓励职工通过来电、来信、来访等多种形式反映各类“四风”问题线索,织密全方位、全天候的监督网络。线下通过调阅财务账册、台账登记、会议记录等资料,对公务接待、会议费开支以及公务用车等情况进行抽查检查，锲而不舍加固中央八项规定堤坝，坚决防止不正之风反弹回潮。

　　四是健全完善快查快办机制。坚持“严”的主基调，严肃监督执纪，强化高压震慑，对监督检查发现的问题线索快速甄别，对违规违纪问题进行快查快办、严查严办、及时反馈，对群众举报、媒体曝光以及监督检查中发现的“四风”问题线索盯住不放，做到发现一起、查处一起，持续释放对违规违纪问题紧盯不放、寸步不让、一抓到底的强烈信号，确保作风建设取得明显成效。